İçeriğe geç
Tukea sairauden aikana

Hastalık esnasında yardım

Yayınlandı24.01.2024
Hastalandığınızda ya da bir kaza geçirdiyseniz işe gitmeme hakkına sahipsinizdir. Eğer Finlandiya sağlık sigortası (sairausvakuutus) kapsamındaysanız katılım payı süresi (omavastuuaika) sonrasında Kela’dan hastalık parası (Kelan sairauspäiväraha) alma hakkınız vardır.

Katılım payı süresi genellikle hastalandığınız gün ve ondan sonraki 9 iş günüdür. Eğer hastalanmadan önce iş ilişkiniz bir aydan fazla sürmüşse, işvereniniz size katılım payı süresi boyunca tam maaş öder. Hastalık parası en çok 300 iş günü için ödenir. Bu ödeme için hastalanmanızdan sonra 2 ay içinde başvuruda bulunmanız gerekmektedir.

Hastalık parası için şu durumlarda başvuru yapabilirsiniz:

  • Finlandiya sağlık sigortası kapsamındaysanız, daha detaylı bilgi için InfoFinland'in Finlandiya'da sosyal güvence sayfasına göz atın.
  • 16–67 yaşları arasındaysanız,
  • Hastalık nedeniyle iş göremez durumdaysanız,
  • Çalışan, girişimci, serbest meslek sahibi, tam zamanlı öğrenci, işsiz iş arayansanız veya dönüşümlü izindeyseniz veya kendi mali durumunuzu yönetiyorsanız

Eğer hastalık süresince maaş alıyorsanız, hastalık parası için işvereniniz başvuracaktır. Bu durumda hastalık parası işvereninize ödenir. Uzun süredir hastaysanız ve işvereniniz, hastalık izni süresince maaş ödemiyorsa Kela size hastalık parası ödeyecektir. Hastalık parasının miktarı maaşınıza endekslidir. Hastalık parası başvurusu yaptığınızda, başvuruya doktorun iş göremezlik raporunu da ekleyin.

Hastalık parası hakkında daha fazla bilgiyi Kela’nın sayfasında bulabilirsiniz.

Rehabilitasyonun size yardımı olup olmayacağını araştırmanızda da fayda olacaktır.

Kısmi hastalık parası

Kısmi hastalık parası (osasairauspäiväraha) Finlandiya sosyal güvenliğikapsamında olan ve tam gün çalışan 16-67 yaş arasındaki işçi ve girişimcilere yöneliktir. Kısmi hastalık parası hastalığınıza rağmen işe devam edebilmeniz veya geri dönebilmeniz amacıyla verilir. Kısmi hastalık parası için başvurmadan önce bu konuyu iş sağlığı doktoru ve işvereninizle konuşunuz. İş sağlığı doktorunuz hastalık dönemi boyunca işinizi kısmi olarak yapabilmenize ilişkin bir tahminde bulunacaktır.

Kısmi hastalık parası için başvururken şu belgeleri eklemeyi unutmayınız:

  • doktorun iş göremezlik raporu,
  • hastalık parası başvuru formu,
  • işvereniniz ile birlikte belirli bir dönem içinde kısmi çalışma hakkında yapılmış sözleşmenin kopyası. Bu sözleşmede iş saatleri düzenlemesi ve maaş belirtilmiş olmalıdır,
  • Gelirlerinizde hastalanmadan altı ay öncelik dönemde bir artış olmuşsa bununla ilgili maaş bordrosu.

Kısmi hastalık parası için kısmi işe başladıktan sonra 2 ay içinde başvuruda bulunulmalıdır.

Kısmi hastalık parası için ek bilgiyi Kela’nın sitesinden edinebilirsiniz.