مهاجرت به فنلاند

زندگی در فنلاند

شهرها

Työhakemus ja CV
theme icon

تقاضای کار و رزومه (CV)

آگهی کاری را با دقت بخوانید

قبل از این که برای تقاضای کار درخواستنامه بنویسید، آگهی مربوط به کار را با دقت بخوانید و در این‌باره فکر کنید که کارفرما، در جستجوی چه نوع توانایی‌ها و مهارتهای کاری است. فکر کنید تواناییهای کاری شما چگونه می‌توانند پاسخگوی اقتضائات و نیازهای کارفرما باشند.

اگر سوالی دارید که در آگهی کار به آن جواب داده نشده است، با کارفرما تماس بگیرید و در آن زمینه خواهان اطلاعات بیشتر شوید. فقط در صورتی که سوالی خاص در مورد کار آگهی شده دارید، برای تماس با کارفرما از تلفن استفاده کنید.

درخواستنامه‌ی کار

معمولا وقتی که دنبال کار میگردید، برای کارفرما درخواستنامه‌ی کار و رزومه (خلاصه سوابق تحصیلی و شغلی) را برای کارفرما میفرستید. گاهی درخواست کار میتواند به‌صورت یک ویدیو، یک پرونده شغلی یا مثلا در قالب صفحه اینترنتی باشد. درخواست و رزومه خود را به همان زبانی بنویسید که برای نوشتن آگهی کار از آن زبان استفاده شده است.

هر وقت که دنبال کار تازهای میگردید، درخواستنامه‌ی کاری خود را تازه کنید و رزومهتان را نیز به‌روز کنید. درخواست کار را میتوانید مستقیما در پست الکترونیک بنویسید یا آن را همراه با خلاصه سوابق تحصیلی و کاریتان به صورت پیوست به پست الکترونیک ضمیمه کنید. مدارک ضمیمه را همیشه به‌صورت فایل پی.دی.اف. (PDF) درآورید. معمولا میتوانید درخواست کار و رزومه خود را مستقیما از طریق شبکه اینترنتی کارفرما ارسال کنید.

یادتان باشد که هدف از فرستادن درخواست کار این است که چنان توجّه کارفرما را جلب کند که شما را برای مصاحبه دعوت کند. توجه داشته باشید که درخواست‌نامه‌ی شما، پاسخ به آن آگهی کار است پس باید جواب اقتضائات و خواسته‌های مذکور در آن آگهی را داد. موضوعاتی را که در آن کار اهمیّت بیشتری دارند برجسته کنید. در مورد مهارت‌های خودتان نمونه‌هایی اطمینان‌بخش و قاطع ارائه کنید. به‌نوعی بر کارفرما اثر بگذارید که اطمینان یابد شما همان شخص مناسب آن کار هستید.

حجم درخواستنامه‌ی کاری معمولا کمی کمتر از یک صفحه است. از شخص دیگری هم بخواهید که درخواست مزبور را بخواند و در صورت لزوم، اصلاح کند.

حقوق مورد نظر

معمولا در درخواست کار خود باید حقوق مورد نظرتان را نیز ذکر کنید. غالبا ذکر رقم مناسب آسان نیست اما آن رقم نباید زیادی بالا باشد، اما نباید بیش از حد هم پایین باشد. در مورد میانگین حقوق شغل‌های مختلف می‌توان از اتحادیه‌های صنفی و شغلی، اطلاعات بیشتری کسب کرد.

linkkiOikotie.fi :
مقایسه دستمزدفنلاندی | انگلیسی

شناسایی مهارتهای کاری شخصی

در جستجوی کار، شناسایی مهارتهای کاری شخصی مفید میباشند. تحصیلات و تجربههای کاری خود را مرور کنید و فکر کنید که چه مهارتهای کاری را آموختهاید. شما چه کارهایی را بلد هستید؟ نقاط قوت شما چه هستند؟ همچنین به این فکر کنید که از طریق تفریحات یا سایر تجربیاتی که داشتهاید، چه مهارتهایی را دارا شدهاید.

مدارک به‌روز شده باشند

مدارک مشاغل سابق و تحصیلاتتان را حفظ کنید. همیشه به یاد داشته باشید که هر وقت جایی مشغول کار، تمرین کار یا تحصیل بودهاید، مدرک کاری مطالبه کنید. کارفرما موظف است که حتی پس از ۱۰ سال بعد از اتمام رابطه‌ی شغلی، مدرک کاری صادر کند. مدرک کاری را معمولا لازم نیست که از پیش برای کارفرما بفرستید اما خوب است که برای اطمینان آنها را در زمان مصاحبه‌ی کاری همراه داشته باشید، چرا که شاید کارفرما بخواهد آنها را ببیند. خوب است که تمام مدارک دریافت شده از خارج را به زبان فنلاندی یا سوئدی ترجمه کنید.

در این زمینه میتوانید اطلاعات بیشتری در صفحه‌ی InfoFinland بیابید. مدرک کاری

معادلسازی مدارک تحصیلی

اگر بدانید که مدارک تحصیلی که در خارج کسب کردهاید با چه مدارکی در فنلاند برابری میکنند، جستجوی کار برای شما آسانتر میشود. میتوانید از اداره‌ی آموزش و پرورش برای معادلسازی مدارک تحصیلی دریافت شده از خارج استعلام کنید. معادلسازی مدارک تحصیلی هزینه در بر دارد.

در این زمینه میتوانید اطلاعات بیشتری در صفحه InfoFinland بیابید. مدارک خارجی در فنلاند

linkkiOpetushallitus:
تائید و برابری مدرکفنلاندی | سوئدی | انگلیسی

درخواست کار به‌صورت گشایشی

میتوانید مستقیما با محل کار مورد علاقهتان تماس حاصل کنید. میتوانید به‌صورت گشایشی، درخواست کار بفرستید یا با کارفرما تلفنی تماس بگیرید، هرچند که حتی هیچ آگهی کاری هم داده نشده باشد.

در درخواست گشایشی خود بنویسید که چه مهارتهایی دارید و چه کارهایی را میتوانید انجام بدهید. خلاصه سوابق تحصیلی و کاری خود یعنی رزومهتان را ضمیمه کنید.

خلاصه سوابق تحصیلی و کاری یعنی رزومه

خلاصه سوابق تحصیلی و کاری یعنی رزومه تمامی مهارتها، سوابق کاری و تحصیلی شما را به صورت مجمل و واضح در بر میگیرد.

مدل رزومه‌ها متفاوت هستند. در شکل مرسوم رزومهها، میتوانید مهارتهای خود را طبق جدول زمانی ذکر کنید. در رزومههایی که بر مبنای تخصص شما هستند میتوانید مهارتهای خود را در گروههای مختلف دستهبندی کنید. رزومه میتواند همچنین به شکل ویدیو، پرونده کاری یا صفحه اینترنتی باشد. با اشکال مختلف رزومه آشنا شوید و خلاصه سوابق تحصیلی و کاریتان را به سبکی که مناسب خودتان است بنویسید.

رزومه معمولا ۱-۲ صفحه است. به یاد داشته باشید که رزومهتان را بابت هر درخواست تازه، به‌روز کنید.

محتوای رزومه چیست؟

  • نام و نام خانوادگی و اطلاعات تماس – نشانی، آدرس پست الکترونیک، شماره تلفن
  • سابقه کاری – مشاغل سابقتان را ذکر کنید، اول آخرین شغل خود را بنویسید. همچنین طول هر دوره از سابقه‌ی شغلی را بگویید. وظایف و مهارتهایی را که در این کار آموختهاید، بیان کنید.
  • تحصیلات – مدارک تحصیلیتان را طبق جدول زمانی ذکر کنید، اول، آخرین را بنویسید. نام مدرک تحصیلی، نام مرکز آموزشی و زمان فارغ التحصیلی را بیان کنید.
  • کورس‌ها – زیر عنوان مربوطه، دوره‌های زبان فنلاندی و دیگر دورههایی را که گذراندهاید، ذکر کنید.
  • سایر مهارتها – مهارتهای‌تان در زمینه‌ی زبان‌ها، کامپیوتر، مجوّزها و گواهی‌نامه‌هایی را که گرفته‌اید (مثلا کارت بهداشت) در این قسمت بنویسید.
  • مقالات یا نمایشگاه‌های آثار – اگر بخواهید میتوانید مقالات یا نمایشگاه‌های آثارتان را ذکر کنید.
  • سرگرمی‌ها، وظایف به‌عنوان معتمد و/یا نماینده – میتوانید در این موارد نیز موضوعات مورد علاقهتان را اضافه کنید.
  • معرّفین – میتوانید نام کسانی را که قول دادهاند در مورد کار معرّف شما باشند، ذکر کنید. اطلاعات تماس با معرّفین را بنویسید. به‌یاد داشته باشید که پیشاپیش از معرّفین اجازه بگیرید.

میتوانید در ابتدای رزومه، طیّ مقدّمه‌ای، پیشینه و حرفه اصلی خود را در چند جمله بیان کنید. میتوانید بگویید که هدف اصلی شما، از این درخواست کار چیست یا چه مهارتهای ویژهای دارید. همچنین میتوانید عکس خود را نیز اضافه کنید.

linkkiTyö- ja elinkeinoministeriö:
نحوه انجام درخواست نامه کار و رزومهفنلاندی | سوئدی | انگلیسی

رزومه بر مبنای تخصص

رزومهای که بر مبنای تخصص باشد بهتر می‌تواند تخصص، مهارت و سوابق کاری شما را نمایان کند.

عنوان چند تخصص را انتخاب کنید و زیر آن عناوین تجربیات، مهارتها و پیشرفتهای خود در آن عرصه‌ها را بیان کنید. میتوانید تخصصی را که مثلا از طریق فعالیّت‌های داوطلبانه، تفریحات و مطالعات کسب کردهاید را نیز اضافه کنید. بعلاوه اینها میتوانید سوابق کاری و تحصیلیتان را طبق جدول زمانی ذکر کنید.

میتوانید در ابتدای رزومه، طیّ مقدّمه‌ای، پیشینه و حرفه اصلی خود را در چند جمله بیان کنید. میتوانید بگویید که هدف اصلی شما از این درخواست کار چیست یا چه مهارتهای ویژهای دارید.

برای هر محل کار، یک رزومه جداگانه بنویسید. در آن روزمه به مهارتهایی اشاره کنید که در شغل مزبور مورد نیاز هستند. فکر کنید بهتر است کارفرما چه اموری را در رابطه با تخصص و مهارتهای شما بداند.

رزومه اروپایی (Europassi)

رزومه اروپایی Europassi به رزومه‌ای گفته می‌شود که قالب کلّی آن برای بیان خلاصه سوابق کاری و تحصیلی در سراسر اروپا پذیرفته شده‌است. این رزومه متشکل از ۵ مدرک است که هدف از آنها، کمک به کارجویان و دانش‌آموزان برای معرفی تخصصشان در اروپا میباشد.

این اسناد در تمامی کشورهای عضو اتحادیه اروپا و اتحادیه اقتصادی اروپا قابل استفاده میباشند. میتوانید از رزومه اروپایی برای کاریابی و یافتن مراکز تحصیلی استفاده کنید.

اگر از کشور دیگری که عضو اتحادیه اروپا است در جستجوی کار یا مرکز تحصیلی در فنلاند هستید، رزومه اروپایی بسیار مفید است.

linkkiEuropass.eu:
اطلاعاتی درباره رزومهفنلاندی | سوئدی | انگلیسی | استونیایی | فرانسوی | اسپانیایی | ترکی | آلمانی | پرتغالی | لهستانی | نروژی | هلندی | رومانیایی | مجارستانی | ایتالیایی | لتونیایی | لیتوانیایی | دانمارکی | ایسلندی | بلغاری | اسلوواکی | اسلوونیایی | مالتی | یونانی | چک

برای مصاحبه کاری آماده بشوید

سعی کنید که از پیش با کارفرما - مثلا با کمک صفحههای اینترنتی- آشنا بشوید. فکر کنید، که چگونه تخصّص و تناسب خود را با کار مزبور، بهتر بیان کنید. تمرین کنید که در چند جمله، پیشینه و تخصص حرفهای خود را تشریح کنید.

از پیش فکر کنید که کارفرما چه سوالاتی را میتواند از شما بپرسد. جوابگویی به سوالات رایج در مصاحبههای کاری را تمرین کنید. کارفرما اجازه ندارد که از شما در رابطه با خانوادهتان، این که به چه مذهبی تعلق دارید یا اینکه آیا از نظر سیاسی فعال هستید را بپرسد.

نشان بدهید که از پیش با شرکت کارفرما و وظایف کاریتان آشنا شدهاید و واقعا به این کار علاقمند هستید. همچنین به این فکر کنید که چه سوالاتی باید از کارفرما بپرسید.

linkkiTyö- ja elinkeinoministeriö:
راهنمایی هایی در جهت مصاحبه های استخدامفنلاندی | سوئدی | انگلیسی

آغاز کار جدید

همیشه قبل از اینکه مشغول به کار تازهای بشوید قرارداد کاری‌تان را مکتوب کنید. با کارفرما به توافق برسید که ریز مفاد قرارداد کاری چه خواهد بود. قبل از اینکه قرارداد را امضا کنید آن را به دقت بخوانید. در این زمینه میتوانید اطلاعات بیشتری در صفحه InfoFinland بیابید. توافق درباره شرایط کاری

وقتی که کار تازهای را آغاز میکنید، کارت مالیاتی خود را به کارفرما تسلیم کنید. در این زمینه میتوانید اطلاعات بیشتری در صفحه InfoFinland بیابید. کارت مالیاتی