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Työttömyysturva

La cobertura por desempleo

Publicado29.11.2022
Si se queda sin trabajo, puede solicitar la prestación por desempleo a Kela o al fondo de desempleo. Las prestaciones que se pueden percibir por desempleo son la prestación por desempleo dependiente del salario, la prestación general por desempleo y el subsidio para la inserción en el mercado laboral.

¿Quién tiene derecho a percibir una prestación por desempleo?

Podrá inscribirse como solicitante de empleo en la oficina de empleo y actividades laborales (TE-toimisto) si

  • dispone de un permiso de residencia que le faculte para trabajar en Finlandia
  • su permiso de residencia no limita para qué empleadores puede trabajar

o

  • es ciudadano de un Estado miembro de la UE o del EEE o de Suiza
  • es miembro de la familia de un ciudadano de un Estado miembro de la UE o del EEE o de Suiza y tiene derecho de residencia en Finlandia.

Encontrará más información sobre el derecho de residencia de los miembros de la familia en la sección de InfoFinland Inscripción del derecho de residencia para los ciudadanos de la UE.

Si está inscrito como solicitante de empleo en la oficina de empleo y actividades económicas (TE-toimisto), tendrá derecho a una prestación por desempleo si:

  • tiene entre 18 y 64 años
  • no tiene empleo y se ha inscrito como solicitante de empleo en la oficina de empleo y actividades económicas (TE-toimisto)
  • solicita trabajo a jornada completa
  • es competente para trabajar y está disponible para aceptar un trabajo
  • cumple los requisitos para la prestación por desempleo dependiente del salario, la prestación general por desempleo o el subsidio para la inserción en el mercado laboral

Para poder percibir la prestación por desempleo, deberá buscar trabajo de forma activa y deberá estar dispuesto a aceptarlo si se le ofrece. También deberá elaborar con la oficina de empleo y actividades económicas o con los servicios de empleo de su municipio un programa de inserción en el mercado laboral o de integración. Asimismo, deberá participar en las actividades y los servicios ofrecidos por la oficina de empleo y actividades económicas o los servicios de empleo de su municipio.

Las prestaciones que se pueden percibir por desempleo son la prestación por desempleo dependiente del salario, la prestación general por desempleo y el subsidio para la inserción en el mercado laboral. Todas las prestaciones por desempleo están sujetas a impuestos.

Prestación por desempleo dependiente del salario

Usted podrá percibir la prestación por desempleo dependiente del salario si:

  • Se ha registrado en la Oficina TE como solicitante de empleo desempleado
  • Pertenece a una caja de desempleo finlandesa
  • Cumple las condiciones de permanencia en el trabajo, es decir, si ha estado trabajando el tiempo suficiente antes de quedar en paro.
  • Lleva afiliado a la caja de desempleo al menos 26 semanas antes de quedarse desempleado.

La prestación por desempleo dependiente del salario es concedida y pagada por la caja de desempleo a la que esté afiliado. La caja de desempleo calcula la cuantía de la prestación con arreglo a la cuantía del salario percibido antes de quedar desempleado.

Esta prestación dependiente del salario se percibe durante 400 días, con las siguientes excepciones:

  • Si había trabajado en total tres años o menos, puede percibir la prestación dependiente del salario durante 300 días.
  • Si ha cumplido 58 años antes de quedar desempleado, puede percibir la prestación dependiente del salario durante 500 días.

Encontrará más información sobre la caja de desempleo en el portal InfoFinland, en el apartado Los sindicatos.

Prestación general por desempleo

Usted podrá percibir la prestación general por desempleo si es beneficiario de la Seguridad Social finlandesa por residir permanentemente en el país o por haber trabajado en él antes de quedar desempleado, y:

  • Se ha registrado en la Oficina TE como solicitante de empleo desempleado
  • Cumple las condiciones de permanencia en el trabajo, es decir, si ha estado trabajando el tiempo suficiente antes de quedar en paro.
  • No cumple las condiciones para percibir la prestación dependiente del salario.

El organismo que confiere y paga la prestación general por desempleo es Kela.

Normalmente podrá percibir la prestación general por desempleo durante 400 días, con las siguientes excepciones:

  • Si ha trabajado en total tres años o menos, puede percibir la prestación como máximo durante 300 días.
  • Si ha cumplido 58 años antes de quedar desempleado, puede percibir la prestación durante 500 días.

Si percibe otras prestaciones sociales o ingresos por trabajo mientras está desempleado, la cuantía de la prestación general por desempleo será menor.

Subsidio para la inserción en el mercado laboral

Usted puede percibir el subsidio de mercado laboral si

  • se ha registrado en la Oficina TE como solicitante de empleo desempleado
  • reside permanentemente en Finlandia
  • no cumple las condiciones de permanencia en el trabajo, es decir, si no ha estado trabajando el tiempo suficiente antes de quedar en paro o lleva en situación de desempleo más de 500 días y, consecuentemente, ya ha percibido las prestaciones de la caja de desempleo o de la Seguridad Social por el tiempo máximo

Si tiene un plan de integración vigente puede solicitar el subsidio para la inserción en el mercado laboral para el periodo durante el cual vaya a participar en los cursos y demás acciones acordadas en el plan.

Encontrará más información sobre el plan de integración en el apartado Integración en Finlandia del portal InfoFinland.

El organismo que confiere y paga el subsidio de mercado laboral es Kela. Este subsidio depende de las necesidades concretas del afectado. Por ejemplo, las prestaciones sociales y los salarios reducen el subsidio para la inserción en el mercado laboral.

Si tiene menos de 25 años, para percibir el subsidio para la inserción laboral pueden existir condiciones, por ejemplo, un tiempo de espera de cinco meses. Compruebe las condiciones en la web de Kela.